3月8日，交通控股集团总经理、党委副书记孙中华及工会、办公室主要负责人一行到汽服公司何锡忠劳模创新工作室走访调研。

孙中华在何锡忠劳模创新工作室中，听取了关于工作室的创建历程、团队建设、人才培养、攻关课题、成果转化方面的情况介绍，并对何锡忠取得了实实在在的成果予以了充分肯定，鼓励何锡忠要牢牢把握产改重点方向，持续推进产业工人队伍建设改革，抓出成效、抓出亮点，力争在新时代改革发展中走在前列。

在劳模创新工作室调研座谈会上，孙中华指出，要充分发挥劳模的示范引领作用，以点带面，努力把技术人才个性优势发挥到群体优势。劳模要做到心中有目标、有追求，积极发挥“传帮带”作用，师傅想带，徒弟想学，培养更多高技能人才和能工巧匠，激励引领更多职工，特别是青年职工走技能成才之路。

孙中华强调，结合汽服公司场地搬迁实际，要将何锡忠劳模创新工作室先建后搬，积极引进自动化喷漆业务，保持业务不间断和再提升。根据年轻人个性化市场需求，何锡忠要从喷漆个性化方面再提升，通过技术攻关、技术创新，在轮毂，车身、后视镜上创新喷涂方式方法，靠效率、靠质量，精雕细琢，打造品牌，提升市场吸引力，促进企业经济效益有效增长。

在今后的工作中，汽服公司将紧紧围绕集团总经理孙中华提出的要求，进一步加强劳模创新工作室的创建和管理工作，弘扬新时代劳模精神、劳动精神和工匠精神，以劳模工匠示范引领为核心，以高标准、严要求打造何锡忠劳模创新工作室，为实现集团高质量发展作出新的更大的贡献！